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波音CEO内部信：仍对737MAX安全性充满信心
站搜网3月12日消息 据路透社消息，在经历两次致命空难后，波音公司CEO丹尼斯·穆林堡发布内部信称，依然对737MAX的安全性充满信心。丹尼尔在内部信中表示，我们对737MAX的安全性以及设计和建造它的员工工作充满信心...
业界动态 2019-03-12 14:34:06 -
传摩拜海外进行更多裁员最终将只在中国开展业务
（原标题：传摩拜海外进行更多裁员 最终将只在中国开展业务） 智通财经APP获悉，市场消息称，两位消息人士透露，摩拜单车亚洲以外地区即将进行更多裁员，其中可能包括欧洲和美国。最终，摩拜单车将只在中国开展业务，中国占其全球总业务的大部分...
互联网 2019-03-11 10:01:06 -
巨亏之后李斌首次面对媒体：蔚来看重体系化效率提升
（原标题：巨亏之后李斌首次面对媒体：蔚来看重体系化效率提升） 李斌坦言，短期内亏损的情况很难改变，亏损幅度明显收窄要等到ES6批量交付以后。自3月5日发布2018年未审计的财务报告，蔚来汽车再次被舆论裹挟，亏损不断扩大、暂停自建工厂计划，甚至“竞争对手”特斯拉大幅降价抢占市场，都让蔚来遭受非议...
互联网 2019-03-10 09:05:06 -
《部落冲突》大神如何炼成？学会这些细节，你就离大神不远了！
对于部落冲突这款游戏大家应该非常了解，在部落冲突之中想要成为强者，唯有时间磨炼不可，真正能够成为大神的玩家非常之少，其实这时因为有些细节我们没有处理好，下面就与阿杰一起看看吧! 一，利害规避处理 部落冲突中的很多对手其实与自己相差不是很多，能够打赢的把握也只有百分之五十左右，真正的大神能够一眼看出对手的战斗力究竟有多少，自己又有多少把握能够打败对手，而且自己这一战打下去会不会亏本，预计能够获得多少资源？这些细节都是大神必须掌握的地方！而一般的普通玩家根本就没有这样的能力！甚至难以学会。 二，观察+引援 有些大神一眼就能看出对手有不有援军！从对手的城堡就能看出对手的援军究竟有多少，而且还能分析对手援军的等级！这才是大神最可怕的地方！不仅会引援，而且还能知道对手的实力！观察能力十分强大，一眼望穿对手的境界！ 三，熟悉当前版本最强流派 所谓的流派就是兵种搭配，其实随着版本的更新，很多流派慢慢已经被淘汰，而一些菜鸟还在使用！而大神却不一样，他们早已发现这些细节，然后根据自己的实力摸清本版本的最强搭配，最终拿出最强流派去战斗，结果可...
游戏攻略 2019-03-08 15:40:08 -
链家左晖被限制消费？内部人士：只是个案，勿过度解读
站搜网3月8日消息 此前，站搜网报道过北京市东城区人民法院发布限制消费令，链家董事长左晖被列入限制消费名单。对此，链家内部人士向媒体透露，该限制令只是个案，判决结果刚出，希望媒体不要过分解读...
业界动态 2019-03-08 11:02:05 -
恒大要投资易到？易到不予置评，恒大内部否认
（原标题：恒大要投资易到？易到不予置评，恒大内部否认） 文/赵陈婷遭遇大股东韬蕴资本半价抛售股份近两个月，易到的潜在投资人终于在传言中诞生。有消息称，易到正在寻求一轮25.5亿元的融资，而潜在投资方有可能已经确认下来了，很有可能是恒大地产...
互联网 2019-03-07 22:02:13 -
传聊天宝团队内部宣布就地解散，罗永浩已退出
（原标题：36氪独家 | 聊天宝（原子弹短信）团队解散，罗永浩已退出） 文|刘旌 杨林编辑|洪鹄多位接近聊天宝（原名：子弹短信）及其内部人士向36氪证实，昨日（3月5日）下午，聊天宝团队宣布就地解散，原来大约两百人的团队，“只保留二三十人”，或将回流到锤子科技。据一位接近聊天宝的人士透露，该团队“最初的小几十人”来源于锤子科技，而后随着外部资金注入以及业务扩张，巅峰时曾一度发展到近200人，其中除了部分锤子员工的后续补给之外，大多数为社招人员，“今天被解散的人中，也包括了从锤子过来的...
互联网 2019-03-06 07:40:05 -
参投《绿皮书》获奥斯卡，彭博社：阿里将着眼更多好莱坞大片
站搜网2月28日消息 第91届奥斯卡金像奖已经于几日前揭晓，阿里影业参投的《绿皮书》一举拿下最佳影片，这是中国电影参投的第一部奥斯卡影片。▲《绿皮书》国内海报这不会是终点，而更像是一个起点...
业界动态 2019-02-28 17:32:06 -
王翔：5G版小米MIX3的推出，是为了让更多的人买得起5G设备
站搜网2月26日消息 2月24日，小米在巴塞罗那正式召开小米9全球发布会。大会上，小米正式发布了小米MIX 3 5G手机，售价599欧元（约4560元人民币），该机将于5月份上市...
业界动态 2019-02-26 15:35:07 -
百度发内部邮件：启动干部轮岗制度
站搜网2月26日消息 今天中午百度发了内部邮件，内部邮件中称百度将会对三名副总裁沈抖、吴海锋和郑子斌进行干部轮岗制度，其中副总裁沈抖负责搜索公司用户产品；副总裁吴海锋负责搜索公司商业产品；副总裁郑子斌负责以CRM为基础的创新业务。此外内部信还称这三名副总裁继续向搜索公司总裁向海龙汇报...
业界动态 2019-02-26 13:01:05 -
滴滴回应程维卸任快的法定代表人:内部正常调整变更
2月25日消息，据天眼查数据显示，杭州快迪科技有限公司发生多项工商信息变更，其中法定代表人由程维变更为王庆山，同时，程维也不再担任执行董事兼总经理，王庆山接任。此外，监事由张博变更为吴睿...
互联网 2019-02-25 15:04:05 -
美团发内部信：公布新一轮人事调整，点评平台更名为点评App部
站搜网2月25日消息 今天，美团点评公司发布内部信，内部信中提到，美团点评将进行新的一轮人事调整，并对大众点评的作用做出了明确表示，据了解，该内部信只发送给总监及高管层。该内部信中，明确提出点评平台更名为点评App部，负责“大众点评”App相关的产品策划、内容运营和研发工作...
业界动态 2019-02-25 13:31:08
